你是不是也有過這種時刻——
明明心裡有很多想法，
卻在面對主管時，
最後只說了安全、不痛不癢的版本。

不是你不會講，
而是你很清楚：
這場對話一旦說出口，
可能會影響關係、評價，甚至未來的機會。

在這一集《關鍵對話》裡，
我會陪你拆解：

• 為什麼我們會下意識對主管「自我消音」

• 真正讓人不敢談的，其實是角色與風險

• 以及什麼情況下，現在談反而不是好選擇

如果你正在為升遷、工作內容、界線不清而感到壓抑，
這一集不是要你勇敢，
而是幫你想清楚：這場話，值不值得現在談。

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留言告訴我你對這一集的想法：
《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》  
由 Victor Tseng 主持  

這個節目，談的是在工作現場裡，  
那些一旦沒被好好處理，  
就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。

如果你正卡在一場  
不敢拖、也不敢亂說的對話，  
也許值得先把情境看清楚。

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https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/